Soziale Verantwortung

Im Rahmen unserer sozialen Leistungsziele konzentrieren wir uns auf unsere wertvollste Ressource: unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Da wir eine wissensbasierte Unternehmensgruppe sind, verfügen diese über ein hohes Bildungsniveau. Kontinuierliche Weiterbildung am Arbeitsplatz sowie lebenslanges Lernen sind Schlüsselelemente, um wettbewerbsfähig zu bleiben.

Wir bilden Lehrlinge aus, um jungen Menschen einen guten Start ins Berufsleben zu ermöglichen und unser Angebot an Arbeitskräften für Einstiegspositionen zu erhöhen. Die Unternehmensgruppe unterstützt außerdem wissenschaftliche Masterstudierende, Doktorandinnen und Doktoranden und selektiv wirtschaftliche Masterstudiengänge (MBA). Mit unserem BRAINway-Schulungsprogramm wollen wir unsere Unternehmenskultur konzernweit verankern, Best-Practices etablieren und unsere Talente aktiv managen.

Auch Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz, einschließlich sicherer Arbeitspraktiken, spielen für ein F&E-getriebenes und produzierendes Unternehmen wie BRAIN Biotech eine Schlüsselrolle.